De paseo por EducON con Gabriel Raña Noya.
¡Bienvenido/a a esta nueva colaboración para el canal de Idiomas en Positivo!
Hoy entrevistamos a Gabriel Raña Noya, con quien vamos a hacer un paseo por EducON EU Escuela de Postgrados.
Son siempre motivo de disfrute estas entrevistas con perfiles profesionales tan dispares e interesantes.
Disfruto mucho compartiendo el conocimiento y la experiencia de los colaboradores en este formato de conversación informal y cercana.
El objetivo de esta colaboración es acercarte a una realidad muy presente en los países hispanoparlantes: la dificultad para acceder a formación internacional.
A menudo, incluso la nacional resulta inalcanzable por diferentes motivos. Normalmente de tipo pecuniario.
De todo esto y mucho más vamos a hablar con Gabriel Raña Noya.
Es un placer presentártelo.
¡Empezamos!
1# Quién es Gabriel Raña Noya.
Conocí a Gabriel Raña Noya por LinkedIN hace ahora unos 10 meses.
No recuerdo exactamente cómo nos cruzamos el uno con el otro.
Debe formar parte de la teoría que dice que estamos a 6 contactos de cualquier persona.
Sea como fuere, en seguida surgió un interés genuino en conocer sendas propuestas de valor. Ambos estamos relacionados con el desarrollo personal y profesional a través de la educación.
De la educación desde un enfoque de desarrollo de habilidades.
Gabriel es el fundador de EducON EU Escuela de Postgrados ONLINE en español.
Esta escuela, como no puede ser de otra manera (lo entenderás cuando veas la entrevista y conozcas a Gabriel), se basa en los siguientes valores:
- Actualidad: Sus programas están alineados con las tendencias del mercado.
- Oportunidad: El objetivo de los programas formativos que se ofrecen es que sean aplicables en el día a día de los profesionales.
- Honestidad: Las cosas como son. Sin vender ni prometer lo que no es. Son conscientes de lo que quieres y de lo que necesitas.
- Aplicabilidad: El foco está en el SABER HACER. En el cómo. No en una mera transmisión del conocimiento.
2# Qué vas a encontrar en la entrevista a Gabriel Raña Noya.
En la entrevista que tienes aquí debajo vas a conocer las motivaciones que llevaron a Gabriel a fundar EducON EU Escuela de Postgrados.
Ahí podrás conocer o reconocer, en función de tu propia situación, las limitaciones para tantos hispanoparlantes al acceso de formación internacional.
Y cómo ayuda, gracias a esta propuesta educativa, a reducir estas barreras para cada vez más personas. Para la gran masa, como él bien dice.
Además, Gabriel nos presenta su propia historia aprendiendo inglés. Seguro que sacas cosas interesantes para aplicar.
No te adelanto más.
¡Espero que disfrutes esta colaboración tanto como yo haciéndola!
3# Cuando el inglés es un freno en tu carrera profesional.
Porque lo es, ¿verdad?
Si no puedes comunicarte con soltura en inglés, esto es un freno para tu carrera profesional.
De hecho, no solo para el área profesional.
También lo es para tu desarrollo personal.
¿Me equivoco?
Lo veo en mis clientes.
Se sienten frustrados, incapaces, impotentes y muy apenados con su situación con el inglés.
Porque le han dedicado mucho tiempo, energía, emociones, ilusiones y ganas.
Pero, a la hora de la verdad, los resultados no están.
Se sienten perdidos.
Porque no es que no estén haciendo nada. O no lo hayan hecho.
Lo que pasa es que, cuando llega el momento de la verdad, es decir, de comunicar (oral y/o también por escrito), ¿dónde están los conocimientos que supuestamente tienen?
¿Te suena quedarte en blanco? ¿Te resulta familiar no encontrar las palabras ni la forma correcta de articular la frase? ¿Traduces constantemente y eso te hace perder mucha agilidad y espontaneidad?
¿Cómo te hace sentir esto?
Ellos no saben cómo salir del bucle en el que se encuentran cuando llegan a mí.
Lo primero que aconsejo y trabajo con ellos es poner claridad.
Sí, claridad.
Sobre varios temas, entre los cuales:
- Estado actual con el idioma.
- Trayectoria y recorrido hasta la fecha.
- Tipo de estudio del idioma.
- Oportunidades de uso.
Una vez tenemos todas las cartas sobre la mesa, podemos empezar a jugar con ellas.
Entendiendo jugar por analizarlas, cuestionarlas, ajustarlas y transformarlas en unas cartas que nos permitan una buena jugada.
Sin este trabajo puntual en el que paras máquinas para poner orden y así arrancar de manera más eficiente y estratégica, es difícil que cambies la inercia que tienes y que llevas arrastrando durante años.
Con los resultados comentados arriba.
La clave NO está en acumular más conocimientos. En esperar a que llegue el día que estés preparado. A cambiar de profesor o método hasta encontrar el que sea “bueno” y funcione para ti.
Es mucho más fácil que eso.
Pero también más difícil.
Porque supone hacer las cosas diferentes.
Probar una nueva oportunidad.
Confiar en un sistema que se basa en los conocimientos que ya tienes.
Que no te hace aprender más para desbloquear tu situación.
Para conseguir lo que quieres: que el inglés deje de ser esa carga, esa asignatura pendiente, ese freno en tu desarrollo personal y profesional.
Para que puedas vivirlo con confianza, naturalidad y disfrute.
Y, de este modo, todos los recursos que apliques a partir de ahora con el idioma tengan resultados.
¿Suena interesante?
Lo es.
¿Y sabes lo mejor?
Que funciona.
Lo veo en mis clientes.
¿Quieres ir a por ello?
Pues aquí tienes la oportunidad.
Se trata del curso con el que colaboro en EducON EU Escuela de Postgrados: COACHING PARA IDIOMAS.
Descubre los tres pasos básicos para aprender un idioma de forma eficiente y con resultados.
Es una versión reducida de mi programa Idiomas en Positivo.
Si quieres un trabajo más personalizado conmigo, entonces la Consultoría Idiomas Exprés o el Programa Idiomas en Positivo son las mejores opciones (ver en el menú de arriba el apartado de servicios).
Cuéntame, ¿a qué quieres optar gracias a mejorar tu experiencia y desempeño con el inglés?
Muchas gracias por estar ahí.
¡Un abrazo y hasta la próxima entrada!
No. No es una prueba de nivel. Es una nueva oportunidad para medir cuánto aprovechas tus conocimientos y CONSEGUIR TUS METAS PROFESIONALES de una vez por todas.
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